L'histoire de Nyffenegger Armaturen AG commence avec Hans Nyffenegger-Lüthy, qui a fondé l'entreprise en 1910 à Oerlikon, près de Zurich. Né en 1880 à Riesbach, dans la région de Zurich, Hans a découvert le monde des métaux dans la quincaillerie de sa mère. Après un apprentissage de commerce et différentes expériences professionnelles, par exemple en tant que voyageur de commerce pour la fonderie de métaux de Lyss et comme partenaire associé de la fabrique de robinetterie Nussbaum à Olten, il a fondé sa propre entreprise, la «Fabrique de robinetterie H. Nyffenegger Oerlikon». Sa femme Martha l'a soutenu activement dans cette entreprise. Elle aidait au bureau et s'occupait de la maison et des enfants Hans, Robert et Margrit. Dès 1913, il agrandit son entreprise à la Birchstrasse en installant une fonderie au sous-sol du bâtiment de l'usine.

En 1914 déjà, l'entreprise a reçu une médaille d'argent pour ses produits à l'exposition nationale de Berne. Malgré les incertitudes de la Première Guerre mondiale, les affaires marchaient bien. En 1917, Nyffenegger construit un bâtiment séparé pour la fonderie et emploie de nombreux ouvriers.

Après la Première Guerre mondiale, l'entreprise a connu une période d'essor. Hans Nyffenegger a été l'un des fondateurs de l'Union suisse des fabricants de robinetterie (URS), où il s'est engagé pour des prix et des normes uniformes. Dans les années 1920, les fils de Nyffenegger, Hans Nyffenegger-Güller et Robert Nyffenegger-Wullschleger, ont rejoint l'entreprise, qui est alors devenue «Nyffenegger & Co. Metallgiesserei und Armaturenfabrik Oerlikon». Hans junior s'occupait de la vente, tandis que Robert travaillait comme technicien de fonderie. En 1929, après la mort du fondateur de l'entreprise, les deux fils ont repris les rênes de la société. Ils ont dirigé l'entreprise avec succès pendant les périodes difficiles de la crise économique mondiale et de la Seconde Guerre mondiale. Ils réussirent à maintenir la production malgré la pénurie de matières premières et à développer des solutions innovantes, comme la fabrication de robinets en alliage de zinc.

Hans Nyffenegger-Hüppi, aujourd'hui directeur général, a poussé l'automatisation des processus de production et renforcé l'équipe du service externe, en particulier en Suisse romande. L'introduction du produit innovant sudoFIT en 2002 a joué un rôle particulièrement important. Ce système d'installation révolutionnaire permettait d'assembler et de désassembler les tubes non pas par sertissage, mais par emboîtement, ce qui simplifiait considérablement le processus d'installation, faisant augmenter la demande de produits de Nyffenegger & Co. AG. En 2006, l'entreprise a repris le secteur robinetterie du bâtiment de la société genevoise Similor SA, ce qui a permis d'élargir significativement la gamme de produits. L'entreprise a connu une croissance constante et a pu conquérir de nouveaux marchés. En 2009, elle a été rebaptisée «Nyffenegger Armaturen AG».

En 2012, la direction a été complétée par l'entrée en fonction de Thomas Escher (responsable de vente). En 2016, avec Stephanie Nyffenegger, la fille de Hans Nyffenegger-Hüppi, la cinquième génération est entrée dans l'entreprise. Comme troisième membre de la direction, elle était responsable de la comptabilité, du personnel, du service interne, des achats et du marketing. Enfin, en 2018, Stefan Rhyner a rejoint l'entreprise en tant que nouveau responsable d'exploitation. De plus, sous la direction de Hans Nyffenegger-Hüppi, une nouvelle usine moderne a vu le jour dans le Wolkenwerk de la Leutschenbachstrasse, offrant à l'entreprise des conditions optimales pour son développement. Elle a été inaugurée fin 2020.

En 2021, Stéphanie Nyffenegger, arrière-petite-fille du fondateur de l'entreprise, a repris la direction de Nyffenegger Armaturen AG. Première femme à la tête de l'entreprise dans l'histoire de celle-ci, elle l'a guidée avec succès à travers les défis de la pandémie de COVID-19. En 2022, après un retard d'un an dû à la pandémie, l'entreprise a célébré son 111e anniversaire dans son nouveau site.

Sous sa direction, la force d'innovation des produits de l'entreprise ainsi que la proximité avec les clients restent des facteurs de succès essentiels. Le renouvellement du logiciel de l'entreprise, le développement du nouveau web shop, la gestion de la pénurie de main-d'œuvre qualifiée et le renforcement de la production locale afin de promouvoir la place industrielle Suisse sont d'autres priorités sous sa direction. Elle entend ainsi perpétuer la tradition et les valeurs de l'entreprise familiale.